Эксперты Приморского регионального отделения "Деловой России" проанализировали ключевые направления, по которым сфера малого бизнеса в регионе должна получить поддержку. По их мнению, это поможет придать дополнительный импульс развитию края, сообщил ИА PrimaMedia председатель Приморского регионального отделения Общероссийской общественной организации "Деловая Россия", эксперт ОНФ Алексей Тимченко.
"На сегодняшний день в Приморском крае на учете стоят свыше 80 тысяч субъектов малого предпринимательства. По их количеству наш регион – бесспорный лидер в Дальневосточном федеральном округе Здесь расположено до 40% всей "малоформатной" экономики Дальнего Востока. Это ресурс, который может быть эффективно использован на благо региона. По нашим расчетам, в случае создания для этого сегмента региональной экономики дополнительных преференций могут быть сформированы принципиально новые условия для развития территории", — отметил председатель Приморского регионального отделения "Деловой России", эксперт ОНФ Алексей Тимченко.
По официальной статистике, экономическую деятельность осуществляют около 70% всех субъектов малого бизнеса. При этом основная масса индивидуальных предпринимателей и микропредприятий работает в сфере обслуживания – это торговля, техобслуживание автомобилей и ремонт бытовой техники, оказания различных услуг.
"На сегодняшний день на малых предприятиях в крае занято почти 160 тысяч человек, это около 16% от всего экономически активного региона, у индивидуальных предпринимателей – около 90 тысяч работников и 9% от работающего населения соответственно. С точки зрения социальной, это важнейший показатель значимости малого бизнеса для края – именно в этом сегменте создается достаточно большое количество рабочих мест", — отметил Алексей Тимченко.
Аналитики "Деловой России" отмечают и системные проблемы, которые мешают развитию малого бизнеса в регионе.
Это недостаток оборотных средств и ограниченность доступа к материальным ресурсам и недвижимому имуществу, необходимым для развития бизнеса, ряд проблем, связанных с приобретением основных средств или их использованием. Также это пока относительно невысокий размер средней заработной платы работников, который в Приморском крае в целом почти на 10% ниже средней по ДФО. Также малый бизнес во многих случаях испытывает сложности с использованием технических новшеств и современных технологий, что опять же связано с ограниченностью ресурсов, доступных большинству предпринимателей.
"По факту сегодня мы имеем ситуацию, когда малый бизнес дает в целом высокую долю валового регионального продукта, однако зарплаты остаются низкими и ресурс развития у большинства таких бизнес-единиц также минимален. Попросту говоря – у малого бизнеса нет материальной "подушки безопасности", и имеющиеся средства сразу же снова пускаются в бизнес-оборот. Даже официально инвестиции в основной капитал малых предприятий составляют только 10% от общего объема в экономике, а у ИП – 2%. Вместе с тем, есть целые сектора – например, производство пластиковых окон, полимерных и упаковочных материалов, отдельных продуктов питания, – где основная доля производителей – это исключительно малый бизнес. Поэтому нужно рассматривать данную сферу как своеобразный драйвер развития экономики региона и предпринимать усилия по созданию условий для развития предпринимательства", — подчеркнул Алексей Тимченко.
Эксперты "Деловой России" считают, что власти должны уделить внимание трем ключевым направлениям помощи малому бизнесу.
"Во-первых, нужны действенные меры по облегчению доступа малого бизнеса к инновациям и новым технологиям, в идеале – побуждение всей сферы малого бизнеса региона к переходу на инновационные "рельсы". Очевидный путь – создание прозрачной системы льгот для тех малых предприятий и ИП, которые активно внедряют инновации, облегчение их работы с точки зрения снижения на них разнообразной нагрузки со стороны государства. Во-вторых, нужно улучшить условия доступа малого предпринимательства к капиталу, необходимому для развития – тут уже сфера работы органов власти и финансового сектора. В-третьих, нам необходимо возрождать кадровую составляющую, прежде всего, средние специальные учебные заведения рабочих профессий. Ведь сегодня именно грамотные и опытные "синие воротнички", такие, как слесари, отделочники, токари, сварщики, наладчики оборудования и так далее – реальный дефицит на рынке, и такие профессии стареют в силу того, что утрачена значительная часть базы обучения, а именно такие специалисты нужны прежде всего сфере малого бизнеса. Тут необходимы целевые программы на уровне региона по подготовке кадров с учетом потребностей рынка и возможностями трудовой миграции как минимум в масштабах соседних муниципальных образований, а лучше – всего региона", — отметил Алексей Тимченко.
ССЫЛКИ ПО ТЕМЕ:
Приморские делороссы вошли в региональный совет по содействию развитию конкуренции
Эксперты "Деловой России" в Приморье помогли участникам ВЭД найти ответы на острые вопросы
