Председатель Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Сергей Черногаев на заседании Генсовета организации озвучил ряд предложений по улучшению ситуации на рынке труда и по улучшению положения работников, сообщили ИА PrimaMedia в пресс-службе Федерации профсоюзов Приморского края.
В своем докладе лидер российского профсоюзного движения отметил, что экономика страны продолжает расти даже в условиях жесткого санкционного давления. Численность занятых в экономике за три года увеличилась почти на 4 млн человек, а безработица достигла рекордно низких значений. К числу негативных факторов Сергей Черногаев отнес высокую ключевую ставку Центробанка РФ: для предприятий это означает удорожание кредитов и рост себестоимости производства, а для работников — недоступность покупки жилья в ипотеку.
"Сложившиеся условия кредитования и ограниченность внутренних резервов российских компаний значительно повышают риски неплатежеспособности, а вместе с тем риски сокращения работников и возникновения долгов по заработной плате", — подчеркнул Сергей Черногаев, добавив, что в начале 2025 года профсоюзами был зафиксирован рост задолженности по зарплате.
Несмотря на некоторые признаки охлаждения экономики, в ней по-прежнему сохраняется дефицит кадров. Минэкономразвития предлагает решать эту проблему за счет увеличения продолжительности сверхурочной работы со 120 до 240 часов в год, однако ФНПР настаивает: подобная мера должна носить временный характер и должна применяться только при условии ее установления отраслевым соглашением и коллективным договором. При этом "повышенная" сверхурочная работа должна оплачиваться в размере, более чем вдвое превышающем размер заработной платы.
"В прошлом году в рамках краевой трехсторонней комиссии Профсоюзы Приморья поставили вопрос о дополнительных социальных гарантиях для работников оборонных предприятий. Мы понимаем, что в условиях СВО объем гособоронзаказа для таких предприятий серьезно увеличился, и для его выполнения требуется сверхурочная работа. Однако профсоюзы настаивают на том, чтобы она не только достойно оплачивалась, но и учитывалась при формировании дополнительного стажа для досрочного назначения страховой пенсии работникам предприятий ОПК, — прокомментировал председатель ФППК Дмитрий Кравченко. — На уровне региона наше предложение было поддержано, сейчас вопрос рассматривается на федеральном уровне. Рассчитываем на положительное решение: люди, которые обеспечивают обороноспособность страны, заслуживают особого подхода.
Говоря об актуальных задачах профсоюзного движения, председатель ФНПР Сергей Черногаев отметил необходимость контроля за реализацией государственных кадровых программ на федеральном, отраслевом и региональном уровнях социального партнерства. Кроме того, профсоюзы продолжают настаивать на увеличении МРОТ до величины минимального потребительского бюджета — по расчетам ФНПР, уже сейчас он составляет не менее 52 тысяч рублей в месяц. А также на закреплении тарифных ставок и окладов работников не ниже МРОТ в Трудовом кодексе, соглашениях и коллективных договорах. Еще одно предложение профсоюзов напрямую связано с демографической ситуацией — по словам Сергея Черногаева, необходимо разработать государственную программу по строительству массового доступного жилья для социального найма с возможностью последующего выкупа. Это повысит доступность жилья в условиях высоких ипотечных ставок.
Предложения, которые озвучил в своем докладе Сергей Черногаев, особенно актуальны для Дальнего Востока. Уровень цен на жилье и базовый набор потребительских товаров у нас выше, чем в среднем по стране, и к сожалению, индексация заработной платы далеко не всегда успевает за ростом цен, — отметил председатель ФППК Дмитрий Кравченко. — Поэтому, безусловно, Профсоюзы Приморья продолжат диалог с социальными партнерами о дополнительных мерах поддержки работников, улучшении условий труда и регулярной индексации заработных плат в различных отраслях. И особое внимание в сложившейся экономической ситуации мы уделим контролю за тем, чтобы зарплата выплачивалась работникам своевременно и в полном объеме.
