Камчатка 13 июня: Тяньцзинский трактат и обучение грамоте в Хайрюзово
08:50
Польза и вред. Чёрный чай
12 июня, 14:20
Закон о предоставлении льгот по оплате капремонта пенсионерам старше 70-80 лет
12 июня, 11:00
Камчатка 12 июня: неудачный теплоход, открытие онкодиспансера и почетное звание Топоркова
12 июня, 08:50
Польза и вред. Печень
10 июня, 14:20
Выборы исполнительной и законодательной власти Камчатки в 2003-2004 годах
9 июня, 11:00
Камчатка 9 июня: история Усть-Камчатского порта
9 июня, 08:50
Вахта Победы: Телефонист-фронтовик из Забайкалья проложил 12,5 км провода за 12 минут
8 июня, 21:00
Польза и вред. Огурцы
8 июня, 14:20
Десант снаряжала вся Камчатка: из истории Курильской десантной операции
8 июня, 11:00
Камчатка 8 июня: Российско-Американская компания и новые заказники
8 июня, 08:50
Камчатка 7 июня: места отдыха горожан и день рождения тренера Каталагина
7 июня, 08:50
Польза и вред. Куриное мясо
6 июня, 14:20
Камчатка 6 июня: плавание вокруг мыса Лопатка и "Чертёж Камчадальского носу"
6 июня, 08:50
Камчатка 5 июня: исследователь Камчатки Владимир Тюшов и День эколога
5 июня, 08:50

Дальневосточный HR-Форум-2012 пройдет во Владивостоке

Участники форума обменяются практическим опытом внедрения эффективных методов управления персоналом
11 мая 2012, 14:55 Бизнес

Дальневосточный HR-форум-2012 пройдет во Владивостоке со 2 по 10 июня. Участники форума обменяются практическим опытом внедрения эффективных методов управления персоналом, сообщила РИА PrimaMedia директор по развитию Учебного Центра "Успех" Ольга Перминова.

Основные цели форума - ознакомить компании Дальневосточного региона с новыми HR-технологиями, современными способами организации процессов по управлению человеческими ресурсами, практическим опытом построения эффективной системы по управлению персоналом в компании. Участие в форуме - реальная возможность обмена практическим опытом внедрения эффективных методов управления персоналом в компаниях различных сфер деятельности, установления новых деловых контактов, неформального общения с коллегами.

"Сегодня в сфере управления персоналом наблюдается несколько фундаментальных трендов, - говорит Ольга Перминова, - С одной стороны, необходимо жестко управлять издержками. Одновременно с этим, ограниченный рост экономики требует от бизнеса повышения эффективности труда на основе привлечения, удержания и развития наиболее профессиональных и востребованных кадров. Справиться с новыми вызовами смогут те компании, где управление персоналом является одним из центров выработки стратегии компании и непосредственно влияет на качество ведения бизнеса".

На форум приглашаются:

  • Руководители и директора по персоналу компаний;
  • Специалисты кадровых служб и служб по управлению персоналом;
  • Представители государственных органов и научных учреждений в области работы с кадрами;
  • Представители образовательных, тренинговых, консалтинговых центров;
  • Независимые тренеры и консультанты со всего Дальневосточного региона.

Мероприятия форума:

2-3 июня пройдет семинар-тренинг "Стимулирование торгового персонала: технологии успеха" (Рауд Е.Ю., г. Владивосток);

4 июня для участников проведут мастер-класс "Эффективные диалог HR-а с первым лицом компании" (Рауд Е.Ю., г. Владивосток);

6-7 июня состоится семинар-практикум "HR-ДИРЕКТОР: самые эффективные технологии управления персоналом в современной организации" (Краснова Н.В., г. Москва);

8 июня пройдет ключевое событие форума - VII Дальневосточная научно-практическая конференция "Актуальные вопросы управления персоналом: опыт и перспективы" и "Шоко-party" (светская вечеринка для HR-ов);

9-10 июня состоятся семинар-практикум "Расчет оптимальной численности персонала в современной компании" (Краснова Н.В., г. Москва) и семинар-тренинг "Подбор персонала: технологии успеха" (Кровлина Д.Е., г. Владивосток).

Подробная информация можно узнать на сайте форума и по телефонам:

Во Владивостоке (423)259-29-14, 234-60-21, 234-60-48, 232-91-22;
В Хабаровске (4212) 311-866, 311-959, 312-107;
В Находке (4236) 697-197, 8(924)256-00-06.

17034
43
7