Выборы исполнительной и законодательной власти Камчатки в 2003-2004 годах
11:00
Камчатка 9 июня: история Усть-Камчатского порта
08:50
Вахта Победы: Телефонист-фронтовик из Забайкалья проложил 12,5 км провода за 12 минут
8 июня, 21:00
Польза и вред. Огурцы
8 июня, 14:20
Десант снаряжала вся Камчатка: из истории Курильской десантной операции
8 июня, 11:00
Камчатка 8 июня: Российско-Американская компания и новые заказники
8 июня, 08:50
Камчатка 7 июня: места отдыха горожан и день рождения тренера Каталагина
7 июня, 08:50
Польза и вред. Куриное мясо
6 июня, 14:20
Камчатка 6 июня: плавание вокруг мыса Лопатка и "Чертёж Камчадальского носу"
6 июня, 08:50
Камчатка 5 июня: исследователь Камчатки Владимир Тюшов и День эколога
5 июня, 08:50
Что не стоит делать 5 июня в день Левона Огуречника, чтобы не было проблем с деньгами
5 июня, 07:00
Польза и вред. Авокадо
4 июня, 14:20
Камчатка 4 июня: создание Акционерного Камчатского общества
4 июня, 08:50
Камчатка 3 июня: "Скаска" Владимира Атласова и оползень в Долине гейзеров
3 июня, 08:50
Польза и Вред. Поваренная соль
2 июня, 14:20

Работодателей Магадана предупредили об ответственности за неформальную занятость

22 ноября 2024, 14:26 Общество
Работодателей Магадана предупреждают: за неформальную занятость предусмотрена административная ответственность Источник
Работодателей Магадана предупреждают: за неформальную занятость предусмотрена административная ответственность
Фото: Источник
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Гострудинспекция в Магаданской области предупреждает о рисках теневой (неформальной) занятости, сообщили ИА MagadanMedia в пресс-службе мэрии Магадана.  

Основными проявлениями являются:

— отсутствие оформления трудовых отношений с работником в письменной форме;

— существование серых схем и расчетов в наличной форме при оплате труда;

— уклонение от уплаты страховых взносов;

— подмена трудовых отношений договорами гражданско-правового характера.

Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, в соответствии с частью 4 статьи 5.27 КоАП РФ) влечет наложение административного штрафа:

— на должностных лиц в размере от 10 тысяч до 20 тысяч рублей;

— на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица — от 5 тысяч до 10 тысяч рублей;

— на юридических лиц — от 50 тысяч до 100 тысяч рублей.

Кроме того, Роструд с 1 января 2025 года начнет вносить в специальный реестр работодателей, у которых были выявлены случаи нелегальной занятости.

Фото: открытые источники (интернет).

231552
31
60