Выборы исполнительной и законодательной власти Камчатки в 2003-2004 годах
9 июня, 11:00
Камчатка 9 июня: история Усть-Камчатского порта
9 июня, 08:50
Вахта Победы: Телефонист-фронтовик из Забайкалья проложил 12,5 км провода за 12 минут
8 июня, 21:00
Польза и вред. Огурцы
8 июня, 14:20
Десант снаряжала вся Камчатка: из истории Курильской десантной операции
8 июня, 11:00
Камчатка 8 июня: Российско-Американская компания и новые заказники
8 июня, 08:50
Камчатка 7 июня: места отдыха горожан и день рождения тренера Каталагина
7 июня, 08:50
Польза и вред. Куриное мясо
6 июня, 14:20
Камчатка 6 июня: плавание вокруг мыса Лопатка и "Чертёж Камчадальского носу"
6 июня, 08:50
Камчатка 5 июня: исследователь Камчатки Владимир Тюшов и День эколога
5 июня, 08:50
Что не стоит делать 5 июня в день Левона Огуречника, чтобы не было проблем с деньгами
5 июня, 07:00
Польза и вред. Авокадо
4 июня, 14:20
Камчатка 4 июня: создание Акционерного Камчатского общества
4 июня, 08:50
Камчатка 3 июня: "Скаска" Владимира Атласова и оползень в Долине гейзеров
3 июня, 08:50
Польза и Вред. Поваренная соль
2 июня, 14:20

Клуб молодых талантливых специалистов открывается во Владивостоке

Его задача - объединить нынешних и потенциальных сотрудников компании
21 мая 2010, 15:15 Бизнес

ВЛАДИВОСТОК, 21 мая, PrimaMedia. Клуб молодых талантливых специалистов открывает во Владивостоке МТС. Как сообщили РИА PrimaMedia в пресс-службе Дальневосточного филиала компании, сообщество объединяет молодых специалистов и топ-менеджеров МТС, заинтересованных в создании кадрового потенциала.

Открытие состоялось в минувший четверг во ВГУЭСе; проходило оно в форме бизнес-игры "Пирамида лидеров МТС". По словам организаторов, такой формат наиболее соответствует главным характеристикам Клуба – интеллектуальность, уникальность, современность и профессионализм. Перед началом игры ребята приняли участие в интерактивном мастер-классе "От идеи к воплощению", в ходе которого были рассмотрены практические кейсы из деятельности МТС. В финал вышли 3 участника, ещё 11 самых инициативных участников были отобраны топ-менеджерами МТС. Все они получили призы от оператора, сертификат участников Клуба МТС и приглашение на двухдневный тренинг "Презентация с гарантированным успехом: как подготовиться и провести".

"Мы регулярно проводим мероприятия для студентов и поддерживаем различные конкурсы. Отличие и главное достоинство нашего Клуба Молодых Талантливых Специалистов заключается в неформальной обстановке, благодаря которой сотрудники МТС за чашкой чая или в процессе обсуждения кейса простыми словами рассказывают о компании и реалиях бизнеса гораздо больше и точнее, чем это возможно в официальной обстановке, например, при собеседовании. А это то, что нужно и студентам, и нам", - отметила директор по персоналу филиала ОАО "МТС" в регионах Дальнего Востока и Восточной Сибири Кристина Сергиенко.

Клуб МТС призван объединить лучших студентов и выпускников ведущих вузов, которые видят оператора как своего будущего работодателя, а также сотрудников компании, которые готовы участвовать в развитии перспективной молодежи. Миссия клуба МТС - развивать профессиональные таланты студенческой аудитории в разных областях. Одно из главных направлений деятельности Клуба – работа с партнерскими организациями ("Фонд Потанина" и др.) В рамках мероприятий Business Battle, SIFE не первый год компания МТС выступает в роли партнера этих акций. Топ-менеджеры МТС выступают на конкурсах и бизнес-играх в качестве членов жюри. Лучших студентов приглашают на стажировку в компанию МТС, а наиболее перспективные проекты рассматриваются с точки зрения возможного сотрудничества с их разработчиками. В 2008 году запущен студенческий портал, где студенты могут найти полезную информацию о компании, познакомиться с историями успеха своих сверстников и прочитать интервью с руководителями МТС.

Владивостокский Клуб "Молодых талантливых специалистов" объединит самых активных, умных и интересных студентов города Владивостока и Приморского края. Открытию Клуба в городе предшествовала серьезная работа со студенческой аудиторией. Сотрудники МТС организовывали стажировки и семинары для студентов крупнейших ВУЗов Дальнего Востока, оказывали материальную поддержку в приобретении наглядных пособий для учащихся технических вузов, участвовали в студенческих мероприятиях. Так, в 2010 году МТС выступила партнером второго молодежного форума "Формула успеха", направленного на формирование кадрового резерва молодых специалистов в Приморье.

В дальнейшем Клуб "Молодых Талантливых Специалистов" станет площадкой для постоянного общения и обмена опытом между менеджментом и молодыми специалистами, позволит отобрать самых талантливых на стажировку и работу в компании, а также повысить осведомленность о ценностях HR-бренда МТС и перспективах работы в компании.

20070
43
7